El domingo 29 de junio se llevarán a cabo las elecciones primarias presidenciales 2025 del pacto oficialista “Unidad por Chile”, conformado por los partidos que respaldan al Gobierno del presidente Gabriel Boric. En esta jornada se definirá al candidato que representará al bloque en las elecciones presidenciales del 16 de noviembre.

Los postulantes son Gonzalo Winter (Frente Amplio), Jeannette Jara (Partido Comunista), Carolina Tohá (Socialismo Democrático) y Jaime Mulet (Federación Regionalista Verde Social). Esta es la única primaria legal inscrita para esta elección, ya que la oposición decidió llevar candidaturas directas a la papeleta de noviembre.

El proceso contará con voto voluntario, tanto para militantes de los partidos inscritos como para ciudadanos independientes. Sin embargo, los vocales de mesa designados están legalmente obligados a cumplir su función.

Este sábado 7 de junio, el Servicio Electoral (Servel) publicará la nómina de vocales de mesa y miembros del Colegio Escrutador, junto con la información de los locales de votación y las mesas asignadas para cada elector. Estos datos estarán disponibles en el sitio web oficial del Servel, accediendo con el RUT.

Los vocales de mesa son seleccionados por las Juntas Electorales mediante un sorteo que incluye a quienes ya cumplieron esta labor en elecciones anteriores, como la de gobernadores regionales de 2024. Quienes resulten designados recibirán un pago de aproximadamente 26.127 pesos, y un adicional si es su primera vez.

Las personas que no puedan ejercer como vocales pueden presentar excusas, entre ellas: tener más de 70 años, estar a más de 300 km del local de votación, presentar problemas de salud acreditados, cumplir funciones en centros hospitalarios, o ser cuidador(a) de menores o personas dependientes. La fecha para presentar estas excusas se confirmará una vez publicada la nómina.

Quienes no justifiquen su inasistencia se exponen a multas que van entre las 2 y 8 UTM, es decir, desde 137.000 hasta 549.000 pesos.

Para más información, los ciudadanos pueden ingresar a www.servel.cl este sábado y consultar su local de votación y condición como vocal de mesa.

Ya son 10 regiones a lo largo del país las que cuentan con la implementación de la “Hora Silenciosa”. Se trata de un programa que fue impulsado en sus inicios por la Municipalidad de Traiguén, y que hoy Unimarc – filial de SMU – ha replicado en 132 locales.

Esta iniciativa, que funciona todos los días entre las 15:00 y las 16:00 horas, tiene como objetivo propiciar un ambiente de compras más agradable para personas con Trastorno del Espectro Autista (TEA) y neurodivergencias, fomentando la conciencia social y construyendo una sociedad más inclusiva.

En Chile, según la Encuesta Nacional de Discapacidad y Dependencia (ENDIDE) de 2022, se estima que hay 44.594 personas adultas con TEA, de las cuales el 49,56% presenta alguna discapacidad asociada. En la población infantil, un estudio de 2021 publicado en la Revista Chilena de Pediatría indicó que 1 de cada 51 niños entre 18 y 30 meses se encuentra dentro del espectro autista.

Durante las últimas semanas, Unimarc sumó 70 nuevos locales, y ya se encuentra presente en la Región de Antofagasta, Coquimbo, Valparaíso, O’Higgins, del Maule, Biobío, La Araucanía, Los Lagos, Los Ríos y la Región Metropolitana; esta última con 30 tiendas con esta iniciativa.

La “Hora Silenciosa” se centra en minimizar estímulos sensoriales que pueden resultar incómodos o abrumadores para las personas con TEA. Entre las medidas adoptadas, se encuentra la regulación del volumen de las radios en el local, habilitación de una caja exclusiva con un sonido reducido y el ajuste de la intensidad de las luces, entre otras acciones.

Gerardo Salinas, gerente de Personas de Unimarc, señaló que “el compromiso de Unimarc con la inclusión no solo está, sino que aumenta. La Hora Silenciosa comenzó el año pasado y tenemos como meta seguir creciendo, llegando a más tiendas y abarcando más regiones, llevando la inclusión a todo el país”.

Estos cambios en los locales vienen acompañados de una preparación de los colaboradores y colaboradoras que trabajan en las salas, a quienes se les realizan capacitaciones antes de la puesta en marcha, y también se les da a los clientes información sobre el trastorno del Espectro Autista.

Por último, el gerente del formato Unimarc, Lionel Gubler, destacó que “llevar la mejor experiencia de compra a nuestros clientes significa involucrarlos a todos y todas. Queremos seguir haciendo de Chile una sociedad inclusiva y, desde Unimarc, estaremos siempre dispuestos y disponibles para atender a las personas TEA y de otras neurodivergencias en nuestros locales, para que siempre puedan encontrarse con un entorno acogedor”.